Teori Perilaku Organisasi Publik
- Price in reward points: 1000
- Penerbit: Mitra Wacana Media
- Kode Produk: MWM000582
- Penulis: Dr. H. Ngusmanto, M.Si
- ISBN: 978-602-318-237-4
- Edisi: 1
- Tahun Terbit: 2017
- Jml Halaman: 154
- Berat: 500.00g
- Bahasa: Indonesia
- Dimensi: 17.00cm x 24.00cm
- Ketersediaan: 100
Buku Teori Perilaku Organisasi Publik ini penting untuk dipelajari karena banyak argumentasi yang membenarkan pernyataan ini. Salah satu hal ..
Buku Teori
Perilaku Organisasi Publik ini penting
untuk dipelajari karena banyak argumentasi yang membenarkan pernyataan ini.
Salah satu hal penting yang diungkapkan dalam buku ini berhubungan dengan
pentingnya pedekatan perilaku organisasi. Pendekatan perilaku menjelaskan bahwa
manusia dalam organisasi merupakan unsur yang sangat penting dan komplek,
sehingga pendekatan ini berusaha menjelaskan, menganalisis dan memprediksi
tindakan-tindakan, aktivitas- aktivitas dan sikap-sikap manusia di dalam organisasi
untuk dikelola, ditata, diarahkan, dikontrol, dimotivasi dan dipenuhi kebutuhannya
dalam rangka mengoptimalkan peran manusia dalam organisasi, sekaligus sebagai
upaya untuk mempercepat pencapaian tujuan organisasi seoptimal mungkin. Di sisi
lain, pembaca buku juga akan mengetahui bahwa organisasi public mempunyai 2
(dua) ciri utama yaitu organisasi yang memberikan pelayanan atau melayani
publik sebagai tugas utamanya dan pelayanan publik yang diberikan tidak
bermotifk an mencari keuntungan (profi t), sebagai tujuan akhir. Untuk itu,
ruang lingkup perilaku organisasi (organization behavior) mendasarkan
kajiannya pada perilaku manusia sebagai individu, dengan pusat perhatian pada
tingkah laku, tindakan, perbuatan, sikap dan aktivitas manusia dalam organisasi
publik. Boleh juga ruang lingkup perilaku organisasi mencakup 2 (dua) komponen
atau kajian yaitu: (1) Komponen individu-individu yang berperilaku, baik itu
perilaku secara individu, perilaku kelompok, dan perilaku organisasi; dan (2)
Komponen organisasi formal sebagai wadah dari perilaku individu-individu
terebut. Oleh karena itu, Perilaku Organisasi Publik dapat memainkan peranan
penting dan sangat menentukan terhadap perkembangan organisasi dan keberhasilan
kerjanya di masa kini dan mendatang, dalam rangka untuk mencapai tujuan yang
telah ditentukan sebelumnya. Jadi, setiap organisasi dalam perjalanan kiprahnya
dituntut untuk melakukan perubahan dan mengantisipasi perubahan global yang
terjadi, sebagai upaya menyesuaikan diri dengan lingkungannya yang terus
berubah, semakin komplek dan canggih.
| Kurir | ETD | Berat | Biaya Kirim |
Buku Sejenis
Rp75,000.00
Teori dan Aplikasi Manajemen Komprehensif Integralistik Edisi Revisi
Prof. Dr. Laurance A. Manullang, DA.
Rp250,000.00
Perilaku Organisasi Modern Dilengkapi Perspektif Islam
Deni Nuryadin, S.E., M.Si.,Ilhamdi, S.E., M.Si. Tohirin, S.H.I.,
Rp75,000.00
Teori dan Aplikasi Keunggulan Bersaing Berkelanjutan
Dr. Ir. Bagus Putu Yudhia Kurniawan, MP dkk
Rp75,000.00
